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店主欠退休金 最重罚150万

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店主欠退休金 最重罚150万

工商时报 彭媁琳

五一劳动节将至,立法院26日三读通过两项劳动律例,送给劳工大红包。个中「劳工退休金条例」修改案划定,将来店主若积欠退休金、资遣费等,将可开罚30万到150万元,限日给付,不然可顺次处罚。另扩展劳退新制实用对象,获得永远居留允许(含外配及一样平常居留)可实用劳退新制,估1.5万人沾恩。

另立法院也三读通过「劳基法」修改案,明订调派业者弗成与调派劳工签署“按期左券”,制止劳工遭“用完即丢”;调派业若锐意积欠工资,调派劳工得请求要派单元先行给付,要派单元再向调派公司求偿。预估将有15万名调派劳工沾恩。

「劳退条例」修改案修改重点,明订若店主积欠劳工退休金、资遣费,罚锾金额将进步为30万~150万元,并限日给付,不然顺次处罚。若店主违背划定,经主管机关或劳保局处以罚锾或加征滞纳金者,应宣布其奇迹单元或奇迹主称号,负责人姓名、处罚日期、违背条则及处罚金额。

修改案也明定店主未交纳退休金,了债劳工退休金、资遣费的优先水平将高于一般债务,必需优先了债。而劳工殒命,遗属或指定请领人请领退休金,请求权时效由5年延伸为10年。

此次也扩展劳退新制实用对象,归入获得永远居留允许,且在台湾地区事情的外籍人士。别的勉励自营作业者(如计程车司机、摊贩,或SOHO族)、处置劳务店主、受委任事情者,每个月自提6%退休金至个人帐户,可不计入所得税课税,逾10万人沾恩。

#劳工
#单元

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